Policijska patrolna služba datira od 2. septembra 1923. godine, kada je Centralna upravna uprava NKVD-a iz Moskve izdala službeni dokument - "Uputa policajcu". Ovo uputstvo detaljno opisuje prava i obaveze dežurnog policajca. Stoga se dan 2. septembra od tada smatra profesionalnim praznikom patrolne i stražarske službe.
Patrolna služba glavna je, najbrojnija i najbliža građanima veza agencija za provođenje zakona. Glavna dužnost nastavnog osoblja je zaštita javnog reda i mira, blagovremeno suzbijanje nezakonitih radnji koje ugrožavaju život, zdravlje i imovinu građana, kao i imovinu preduzeća i organizacija.
Puno se traži od službenika patrole i straže, na primjer, bezuslovno poštivanje zakona, odanost službenoj dužnosti, strpljenje i izdržljivost, sposobnost da rizikuju ako je potrebno. Nije svaka osoba sposobna dugo izdržati pretrpan raspored dužnosti, izdržati fizički umor, nervozni stres i istovremeno ne postati ogorčena, svakodnevno se susrećući s neugodnim ličnostima koje su ušle na kriminalni put.
Direktna dužnost službenika patrolne i stražarske službe je održavanje javnog reda tokom masovnih događaja, kada se veliki broj ljudi akumulira na ograničenom području. To može biti sportska utakmica, koncert popularnog rock benda ili skupovi i povorke, gradski praznici itd. U takve dane zaposlenici imaju posebnu odgovornost.
Na dan 2. septembra, šefovima Uprave za unutrašnje poslove i Uprave za unutrašnje poslove službeno čestitaju sve policajce koji su dio patrolne službe. Najugledniji članovi fakulteta ohrabruju se objavljivanjem zahvalnosti, uručenjem počasnih zahvalnica, nagrađivanjem novčanim nagradama ili predstavljanjem za sljedeći rang. Ako je u obavljanju službene dužnosti osoblje nastavnog osoblja pokazalo posebnu hrabrost i hrabrost, riskirajući svoje živote, njihovo se rukovodstvo može obratiti ministru Ministarstva unutrašnjih poslova s peticijom da ih odlikova ordenima i medaljama Ruska Federacija. Na današnji dan u gradovima se održavaju konstrukcije, koncerti u čast agencija za provođenje zakona. Neke filijale organizuju takmičenja za svoje zaposlenike.
